Resumo
Este curso facilita o processamento das várias componentes da remuneração dos colaboradores, como subsídios, prémios, compensações, incentivos, indemnizações, entre outras componentes remuneratórias e o processamento de faltas, horas extra e outras ocorrências.
Funcionamento
- Este curso está desenhado para lhe proporcionar um percurso de aprendizagem estruturado de nível avançado.
- O curso é composto por vários módulos independentes de temas interrelacionados e complementares.
- Pode iniciar todos os módulos ao mesmo tempo ou desfasar alguns módulos no tempo.
- Cada módulo tem condições de funcionamento, critérios de aproveitamento e requisitos específicos que deve verificar antes de se inscrever.
- Durante o período de duração de cada módulo, pode frequentar as aulas à hora que lhe for mais conveniente, publicar os seus trabalhos no fórum de discussão, participar em debates sobre temas relacionados com o curso e esclarecer as suas dúvidas com os formadores.
- No final do curso receberá um certificado de formação profissional por cada módulo em que tiver aproveitamento.
Módulos do Curso
| Módulos | Nº de horas | Próxima edição | Preço normal |
|---|---|---|---|
| Processamento Salarial | 12 | 7 fev | €69,90 |
| Processamento Salarial de Férias, Feriados e Faltas | 8 | 9 fev | €65,00 |
| Processamento Salarial de Complementos Remuneratórios | 14 | 11 fev | €120,00 |
| Total | €254,90 | ||
| Preço promocional | €199,00 | ||