Resumo
Aprenda a preparar candidaturas atrativas e eficazes a concursos públicos de emprego.
Objetivo Geral
Elaborar candidaturas a empregos públicos de emprego.
Competências a Desenvolver
- Pesquisar ativamente ofertas de concursos e processos seletivos, selecionando aquelas que correspondam ao perfil em causa;
- Avaliar os requisitos e as qualificações necessárias para uma candidatura;
- Elaborar candidaturas eficazes, organizando os documentos de forma correta e completa;
- Desenvolver estratégias práticas para a preparação das provas, ajustando os métodos de estudo ao conteúdo da prova;
- Treinar para os testes psicotécnicos;
- Praticar técnicas de comunicação para as entrevistas de emprego.
Destinatários
Este curso destina-se a profissionais que pretendem mudar de emprego, desempregados, recém-formados e outros profissionais que pretendam ingressar em funções públicas.
Aplicações Práticas
Este curso permite-lhe preparar uma candidatura válida e eficaz a uma vaga de concursos públicos de emprego.
Programa
1. Pesquisa de Ofertas de Emprego Público
- Fontes de Informação
- Plataformas Online e Redes Sociais Profissionais para Pesquisa de Vagas
- Novas Oportunidades
- Editais de Concursos
- Requisitos para os Cargos
- Documentos Necessários para a Candidatura
- Estratégias de Pesquisa
- Uso de Filtros e Palavras-Chave em Plataformas de Emprego
- Plano de Pesquisa de Oportunidades
2. Organização e Envio de Candidaturas
- Análise de Ofertas de Emprego
- Requisitos das Vagas e Qualificações
- Competências Valorizadas nas Ofertas
- Documentos Essenciais para Candidatura
- CV Europeu
- Passaporte Qualifica e Outros Documentos
- Organização de Candidaturas
- Dicas para a Revisão de Documentos e Apresentação Visual
3. Provas Escritas e Testes Psicotécnicos
- Técnicas de Estudo para Provas Escritas
- Estratégias para Abordagem de Questões
- Estruturar Respostas e Técnicas de Gestão do Tempo durante a Prova
- Análise de Provas Escritas
- Exemplos Práticos de Questões
- Dicas para Resolução de Provas e Otimização de Desempenho
- Avaliações Psicológicas
- Exemplos de Avaliações Psicológicas Comuns e Dicas de Preparação
4. Entrevista e Finalização de Candidaturas
- Preparação para Entrevistas
- Técnicas para Melhorar a Comunicação e Postura durante a Entrevista
- Como Responder a Perguntas de Forma Clara e Objetiva
- Importância da Avaliação Psicológica
- Impacto da Avaliação Psicológica na Entrevista
- Exemplos Práticos de Testes e Orientações
- Estratégias para Perguntas Difíceis
- Dicas para Lidar com Perguntas Desafiadoras e Aumentar a Confiança durante a Entrevista
- Importância da Transparência no Processo de Recrutamento
Funcionamento
- Este curso tem apoio do formador, que esclarecerá as suas dúvidas através de um fórum de discussão, onde poderá colocar as suas questões a qualquer momento durante a duração do curso.
- O curso encontra-se estruturado em aulas, que estão num formato cumpridor dos standards internacionais de e-learning.
- Pode aceder às aulas a qualquer hora do dia ou da noite, bem como fins-de-semana e feriados, em função da sua disponibilidade e disposição, tendo apenas a restrição de ter de terminar o curso até ao último dia de formação.
- As aulas são disponibilizadas na sua Área de Membro de 2 em 2 dias, podendo frequentar cada aula desde o dia em que é disponibilizada até ao último dia de formação. O curso só termina 5 dias depois de ser disponibilizada a última aula.
- Pode ainda interromper uma aula a qualquer momento e recomeçá-la mais tarde, podendo frequentar cada aula quantas vezes desejar.
- No final de cada aula tem a possibilidade de efetuar o download de alguns materiais de formação para gravar no seu computador ou imprimir.
- No final do curso receberá um Certificado de Formação Profissional caso realize pelo menos 50% dos elementos de avaliação do curso (trabalhos, testes de avaliação e a participação online nos debates lançados no fórum) e tenha avaliação final positiva.
- Esta formação é certificada e, como tal, a emissão do certificado é feita através da plataforma SIGO (Sistema de Informação e Gestão da Oferta Educativa e Formativa) do Estado Português e as competências desenvolvidas são registadas no Passaporte Qualifica.
Requisitos
- Para frequentar este curso é necessário ter acesso a um computador ou um tablet com ligação à Internet e um browser (programa para navegar na web), como o Chrome, Safari, Firefox ou Internet Explorer.
- Pode aceder ao curso a partir de qualquer computador (por exemplo, em casa e no escritório), tablet ou smartphone.
- Não necessita de instalar quaisquer programas no seu computador para poder aceder ao curso.
- Este curso não exige qualquer conhecimento prévio do tema.