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Estratégias de Intervenção de Inclusão Social e Diversidade

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€79,90

Resumo

Aprenda a desenhar estratégias de intervenção de inclusão social para diferentes contextos. 

Objetivo Geral

Desenhar estratégias de inclusão e de promoção da diversidade para diferentes contextos.

Competências a Desenvolver

  • Identificar populações vulneráveis e os desafios específicos de inclusão social;
  • Desenvolver estratégias para promover diversidade e inclusão em diferentes contextos;
  • Implementar políticas inclusivas no local de trabalho e na comunidade;
  • Utilizar ferramentas para desconstruir preconceitos e promover ambientes inclusivos;
  • Avaliar os impactos da exclusão social nas comunidades;
  • Criar programas de intervenção para grupos vulneráveis como pessoas com deficiência e minorias étnicas;
  • Promover práticas de mediação e resolução de conflitos no contexto da diversidade;
  • Monitorizar e avaliar o impacto das políticas de inclusão em diferentes setores;
  • Adaptar práticas inclusivas de acordo com as necessidades de diferentes contextos profissionais.

Destinatários

Este curso destina-se a responsáveis de intervenção social, assistentes sociais, psicólogos, educadores, gestores de recursos humanos e todos os profissionais interessados no tema.

Aplicações Práticas

Este curso permite-lhe promover a diversidade e a inclusão na sociedade em geral e nos locais de trabalho.

Programa

1. Fundamentos da Inclusão e Diversidade

  • Conceitos de Inclusão Social e Diversidade
  • Desafios da Inclusão Social
  • Normas e Políticas Inclusivas
  • Impacto da Exclusão na Sociedade

2. Intervenção com Populações Marginalizadas

  • Identificação de Populações Vulneráveis
  • Práticas Inclusivas para Diferentes Grupos
  • Análise de Casos de Intervenções Bem-Sucedidas

3. Desconstrução de Preconceitos no Espaço de Trabalho

  • Preconceitos Inconscientes
  • Criação de Ambientes Inclusivos
  • Mediação de Conflitos e Resolução de Problemas

4. Políticas de Inclusão em Diferentes Setores

  • Análise de Políticas Públicas e Corporativas
  • Desenvolvimento de Programas de Diversidade
  • Monitorização e Avaliação do Impacto

Funcionamento

  • Este curso tem apoio do formador, que esclarecerá as suas dúvidas através de um fórum de discussão, onde poderá colocar as suas questões a qualquer momento durante a duração do curso.
  • O curso encontra-se estruturado em aulas.
  • Pode aceder às aulas a qualquer hora do dia ou da noite, bem como fins-de-semana e feriados, em função da sua disponibilidade e disposição, tendo apenas a restrição de ter de terminar o curso até ao último dia de formação.
  • Todas as aulas são disponibilizadas na sua Área de Membro logo no início da formação, e estarão disponíveis até ao último dia de formação. 
  • Durante a formação, tem a possibilidade de efetuar o download de alguns materiais de formação para gravar no seu computador ou imprimir.
  • No final do curso receberá um Certificado de Formação Profissional caso realize pelo menos 50% dos elementos de avaliação do curso (trabalhos, testes de avaliação e a participação online nos debates lançados no fórum) e tenha avaliação final positiva.
  • Esta formação é certificada e, como tal, a emissão do certificado é feita através da plataforma SIGO (Sistema de Informação e Gestão da Oferta Educativa e Formativa) do Estado Português e as competências desenvolvidas são registadas no Passaporte Qualifica.

Guia do Formando

Requisitos

  • Para frequentar este curso é necessário ter acesso a um computador ou um tablet com ligação à Internet e um browser (programa para navegar na web), como o Chrome, Safari, Firefox ou Internet Explorer.
  • Pode aceder ao curso a partir de qualquer computador (por exemplo, em casa e no escritório), tablet ou smartphone. 
  • Não necessita de instalar quaisquer programas no seu computador para poder aceder ao curso.
  • Este curso não exige qualquer conhecimento prévio do tema.

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